RED EURES
El primer paso que te aconsejamos es ponerte en contacto con la Red EURES. EURES es un servicio de empleo dependiente de las instituciones de la Unión Europea y que en cada Estado miembro funciona en coordinación con los servicios de empleo locales. El objetivo de EURES es poner a disposición de los ciudadanos de los distintos Estados miembros las ofertas de trabajo que puedan existir en el conjunto de la Unión. Los servicios de EURES se prestan por medio de los consejeros EURES, cuya misión consiste en dar una información precisa tanto sobre la existencia de vacantes como sobre las condiciones de trabajo en cada uno de los Estados miembros. Para cumplir este objetivo, el servicio EURES cuenta con dos bases de datos que funcionan en el ámbito del conjunto de la Unión Europea. En una de ellas se registran las vacantes que se ofrecen en cada uno de los Estados y en la otra datos actualizados sobre las condiciones de vida, legislación laboral o cualquier otro tipo de información que la Red EURES considere que puede ser de interés para el demandante de empleo. Puedes obtener los datos de contacto del consejero EURES de la zona donde viva el demandante de empleo en el siguiente Link, La dirección WEB de la Red EURES y aqui tienes el de la Red EURES en España
El Servicio Público de Empleo irlandés
FÁS, servicio público de empleo irlandés, facilita asesoramiento, información y ayuda para buscar empleo y dispone de una red de oficinas públicas de empleo y de centros de formación por todo el país. Su página web es: http://www.fas.ie. En ella encontrarás una sección dedicada exclusivamente a ofertas de trabajo. Puedes entrar directamente haciendo clic en Jobseeker y Jobs Ireland.
Secciones especializadas de los periódicos y radio televisión irlandesa
The Irish Times, The Irish Post, The Independent Newspaper, The Sunday Business Post, The Examiner y The Evening Herald, entre otros. También tienen su edición digital conteniendo otras páginas webs relacionadas con el empleo. www.irishtimes.com www.independent.ie www.rte.ie www.examiner.ie www.herald.ie www.sbpost.ie
Agencias de empleo
Es sin duda la forma más eficaz de buscar empleo, pero hay que ser especialmente precavido. Las agencias de colocación privadas no deben cobrar a las personas que busquen trabajo por el servicio básico de registro en sus bases de datos. Todas las agencias deben disponer de una licencia del Ministerio de Empleo, Empresa e Innovación irlandés. Podrás encontrar un listado de las agencias privadas de colocación en la guía telefónica, sección “Employment Agencies” y también en la federación de agencias (National Recruitment Federation), en su página web:http://www.nrf.ie/agencies.asp
Portales de búsqueda de empleo
www.irishjobs.ie www.jobs.ie www.indeed.ie www.employireland.ie www.activelink.ie www.recruitireland.ie www.goldenpages.ie www.moster.ie www.computerjobs.ie
Páginas para trabajar en hoteles
www.hoteljobs.ie www.hotelkeeper.ie www.noel.ie
Páginas para trabajar en supermercados/alimentación
www.tesco.ie www.dunnesstores.ie www.superquinn.ie www.musgrave.ie www.application-form.org/ie/retailer/supervalue
Páginas para trabajar en educación
www.educationposts.com
Páginas para trabajar en salud
www.dohc.ie/Agencies www.nursingboard.ie www.careersinhealthcare.ie www.medical-posts.com
Página para trabajar en arquitectura, construcción, ingernieros
Páginas para trabajar en computación, electronica
Páginas para trabajar en contabilidad
www.accountantjobs.ie
www.careers-register.com
www.hays.ie/index.htm
Otras opciones para buscar empleo en Irlanda
Open day: Vas a encontrar una lista de empresas que celebran un día en que realizan entrevistas para una serie de vacantes en la empresa. Es muy común en medianas y grandes empresas utilizar esta forma de contratación. Recruitment event: En otras ocasiones, se celebran eventos en que se pone en contacto a los demandantes de empleo con potenciales empleadores en uno o más sectores. Es como un Open Day en el que son varias las empresas, normalmente de un mismo sector, las que ofertan puestos de trabajo.
En ferias de empleo Irlandesas
A lo largo del año se organizan en las principales ciudades de Irlanda unas ferias que tienen por objeto el poner en contacto a los nuevos graduados universitarios con sus potenciales empleadores. Como resultado de estas ferias, miles de graduados universitarios encuentran empleo cada año. Puedes encontrar una lista de las ferias previstas en los próximos meses en: http://www.gradireland.com/graduate-jobs/events
Publica tu CV en la red
Si haces una búsqueda por “upload your CV ireland” o “post your CV ireland”, vas a encontrar una serie de sitios donde puedes poner tu CV a disposición de potenciales empleadores. También podrás colgar tu CV en la página web de FÁS Jobs Ireland (servicio de empleo irlandés) a donde tendrán acceso todas las empresas, y conseguir un “Full Jobseeker Pack” en: http://www.fas.ie/en/job Seeker/Jobseeker Directory/JobseekerPack.htm Te darán consejos sobre cómo preparar un CV, una carta de presentación, preparar una entrevista de trabajo, cómo cumplimentar una solicitud y encontrar trabajo a través de la Red de FÁS (servicio público de empleo), comprobar si tus titulaciones académicas están reconocidas en Irlanda, sitios webs de agencias de contratación, etc.
EN TODO CASO, DEBES TENER EN CUENTA
- Una agencia de empleo en Irlanda nunca puede cobrar al trabajador por ayudarle a encontrar un puesto de trabajo. ES ILEGAL.
- Si te encuentras en España y la agencia de empleo te consigue un puesto de trabajo sin que hayas hablado con la propia empresa, antes de desplazarte a Irlanda contacta con la empresa y asegúrate de que las condiciones prometidas por la agencia de empleo son las que en realidad ofrece la empresa.
- Desconfía de trabajos ofrecidos por empresas que se anuncian como agencias de viaje, academias de idiomas, agencias de alojamiento o foros de Internet. En todo caso, como se indica en puntos anteriores, nunca pagues por la ayuda en la búsqueda de un puesto de trabajo, ten mucho cuidado si envías dinero por anticipado, no facilites datos de tarjetas de crédito y contacta siempre con la propia empresa antes de viajar a Irlanda, ya que siempre existe la posibilidad de ser objeto de estafa. En el caso de que esta empresa te ofrezca servicios distintos a la búsqueda de un puesto de trabajo, tienen la obligación de detallar los servicios por los que te están cobrando.RECUERDA, ES ILEGAL COBRARTE POR AYUDARTE A ENCONTRAR UN PUESTO DE TRABAJO. Si te han pedido dinero por realizar gestiones para encontrarte un puesto de trabajo deberás denunciar esta actuación ilegal:
- En España ante la Dirección Provincial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de tu provincia. Se puede utilizar el modelo de denuncia que se descarga en este link:
- En Irlanda ante “National Employment Rights Authority” (NERA): http://www.employmentrights.ie/en/aboutnera/inspectionservices/ Lo puedes hacer bien llamando al teléfono: 1890 220 100, o bien dirigiendo un escrito o correo electrónico a: inspection@employmentrights.ie
National Employment Rights Authority Inspection Services Government Buildings O’Brien Road Carlow Ireland
- Si contactas con una agencia por Internet debes ser doblemente cauteloso. Comprueba que tiene domicilio social en Irlanda, y, si tienes dudas sobre su fiabilidad, contacta con The National Recruitment Federation a fin de averiguar si se encuentra registrada. En cualquier caso, ten mucho cuidado antes de enviar dinero por anticipado, ni facilites datos de tarjeta de crédito, ya que, como se menciona en el punto anterior, se están detectando estafas por parte de presuntas empresas que utilizan este medio para realizar su actividad delictiva. La página web de The National Recruitment Federation es: http://www.nrf.ie
- Los trabajadores españoles, en su calidad de ciudadanos de un Estado miembro de la Unión Europea, no necesitan ningún tipo de visado, permiso de trabajo o autorización administrativa previa para ocupar un puesto de trabajo en Irlanda, por lo que en ningún caso te pueden cobrar cantidad alguna por ayudar en la tramitación de alguno de estos documentos. En caso de ser objeto de una estafa relacionada con cuestiones de inmigración, se debe presentar de forma inmediata denuncia ante la comisaría de policía más cercana, local Garda Station,(www.garda.ie/stations/Default.aspx). También puedes encontrar su número de teléfono en las primeras páginas de la guía telefónica. La web del Cuerpo Nacional de Policía dispone de un formulario de contacto que puede utilizarse para asuntos relacionados con phishing, estafas o fraudes por Internet. El link es:http://www.policia.es/formulario_generico.php?ordenes=52 . En Irlanda, debes contactar con el Irish Fraud Bureau:http://www.ifb.ie/homepage/contact_us.php Tel. 353 1 672 5939. e-mail: info@ifb.ie
- Es muy conveniente contar con un fondo de reserva económico, que te proteja en caso de perder el puesto de trabajo. Ten en cuenta que una vez que te encuentres en Irlanda estarás sujeto a la legislación laboral irlandesa y que tu empresario te dará el mismo trato que a otros trabajadores, con independencia de que te hayas desplazado desde España con el propósito de ocupar ese puesto de trabajo. La indemnización por despido es de dos semanas de salario por año trabajado, más una semana extra de salario a modo de bonus.
- Existe una línea telefónica gratuita de atención a las víctimas de delitos: “Crime Victims Helpline”, Tel. 353 1 850 21 1407. O visita: www.crimevictimshelpline.ie Un servicio de asesoría legal gratuita con diversas oficinas en las ciudades principales: FLAC (Free Legal Advice Centres): http://www.flac.ie/gethelp/legaladvicecentres/bycounty
- También puedes acudir para todo tipo de cuestiones a los centros de información ciudadana, Citizens Information Centres, www.citizensinformation.ie/categories
- Conviene saber que el Ministerio irlandés de Empleo, Empresa e Innovación (DETI) publica una serie de folletos que detallan tus derechos como trabajador en Irlanda en áreas como: Guide to Labour Law (guía de la ley laboral), Unfair Dismissal (despido improcedente), Payment of Wages (salarios), Terms of Employment (condiciones de empleo), Public Holidays (derechos de vacaciones). Esta información está disponible en la página web del ministerio:www.djei.ie
Candidaturas espontáneas
Son bastante frecuentes en Irlanda y consisten en enviar una carta de presentación y tu CV directamente a las empresas; por ello merece la pena ponerse en contacto directamente con empresas que tradicionalmente emplean una gran cantidad de ciudadanos europeos con poca experiencia de trabajo en Irlanda. Es aconsejable presentar un currículo, acompañado de una carta de presentación y una fotografía. En muchos casos el departamento de recursos humanos de la empresa entrega al demandante de empleo una solicitud que deberá cumplimentar. Algunas de estas empresas son:
CAFETERÍAS
| Starbucks Coffe: http://starbucks.ie | Costa: http://www.costacoffee.com | Bewleys: http://bewleys.com |
RESTAURANTES
| McDonalds: http://www.mcdonalds.ie | Burger King: http://www.bk.com | KFC: http://www.kfc.co.uk/join-us |
TIENDAS DE CONFECCIÓN Y ACCESORIOS
| Zara: http://www.joinfashioninditex.com | Mango: http://shop.mango.com | GAP: http://www.gapcareers.com |
| Marks & Spencer: http://marksandspencer.ie | Next: http://nextdirect.com | Top Man: http://www.topman.com/careers |
| Debenhams: http://www.debenhams-jobs.com | HM: http://about.hm.com/ie/ workingathm_career.nhtml | |
Voluntariado en irlanda
Irlanda cuenta con un sector de voluntariado muy importante, ya que dispone de un gran número de “Charities” Puedes informarte en los siguientes enlaces:
Trabajo en prácticas “internship”
Es una buena oportunidad de adquirir experiencia profesional y de conocer mejor el mercado laboral irlandés. Te damos algunos enlaces:
¿Quién me puede ayudar a hacer mi currículum?
Puedes utilizar el servicio EUROPASS de la Unión Europea. Europass es un nuevo sistema que ayuda al ciudadano a:
- presentar sus capacidades y cualificaciones personales de manera sencilla y fácilmente comprensible en toda Europa (Unión Europea, AELC/EEE y países candidatos).
- desplazarse profesionalmente por toda Europa.
Europass consta de cinco documentos:
- dos documentos (el Curriculum Vitae CV Europass y el Pasaporte de Lenguas Europass) que el interesado puede elaborar por sí mismo.
- otros tres documentos (el Suplemento Europass al Título/Certificado, el Suplemento Europass al Título Superior y el documento Movilidad Europass), que elabora y expide la respectiva administración competente.
El sistema Europass se apoya en una red de Centros Nacionales Europass. La web de Europass España es: http://www.oapee.es/oapee/inicio/iniciativas/europass.html También te recomendamos que entres en la siguiente página de FÁS (servicio público de empleo irlandés), donde podrás encontrar consejos útiles.